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IT工程师30岁要转行?七大出路盘点

2012-03-30 15:03:00作者: 来源:

摘要 在一定程度上看,IT工程师是个吃青春饭的行业,到了30岁左右,体力、精力和脑力都比不上公司新来的20岁的小伙子,所以来自转行的压力和威胁也越来越重。那么,IT工程师到30岁时,转行该做什么?今天,笔者就为大家介绍适合IT工程师转行的七个方向,都是很不错的。 ...

 在一定程度上看,IT工程师是个吃青春饭的行业,到了30岁左右,体力、精力和脑力都比不上公司新来的20岁的小伙子,所以来自转行的压力和威胁也越来越重。那么,IT工程师到30岁时,转行该做什么?今天,笔者就为大家介绍适合IT工程师转行的七个方向,都是很不错的。

出路一:直接晋升到管理层

这类人的特征是,不仅拥有很高的专业技能,在管理、领导、交际等各方面的综合能力也比较强,也就是智商高情商也高。这类人一般到27岁左右的时候,就会发现自已在工作中“指手划脚”的时间比亲自开发的时间要多了,而且手下已经有“兵”了。相反的,如果你快30岁了还天天埋头于电脑前编程序和搞研发,或者30多岁了还没升到部门经理,基本上可以确定你不是这类人。

出路二:转型做产品销售

IT工程师有很强的技术背景,更擅长发掘产品性能的优缺点,对于IT产品的介绍具有权威性,容易被客户相信,所以有部分人转型做起了销售。但是,选择这条路需要注意以下三点:1、与人的沟通能力是最需要补的一课,可以参加一些销售人员的聚会或是培训课程,另外要试着积累一些客户资源;2、要能接受刚开始每月只有2000元+提成的薪资待遇;3、你能接受销售工作做不好时,来自各方面的压力。

出路三:做技术支持或咨询

虽然企业技术支持或者咨询服务工作,挣得钱不如开发多,但是工作相对比较稳定,不像销售那样没有确定性。而且对于拥有专业技术的IT工程师来说,显然能在非技术部门中鹤立鸡群,久而久之,能获得更多的升职和加薪机会。所以,你如果确定在开发部无法获得很好的发展机会,不妨转到其它几个部门试试。

出路四:自己开公司单干

IT工程师到了30岁左右,自己出来单干的例子太多了。但是,采取这种转型是需要特别慎重的,一般来说,适合有强烈创业愿望,有良好的管理能力,有充分的资金支持的朋友。如果以后想出来创业,那么在从事开发工作期间,应该尽可能地争取一些项目管理的机会,积累管理经验,而不是一头扎在技术里。另外,公司的成功与否,与产品有关,与市场有关,但更重要的是与资金有关,凡是倒下的公司99%与资金链的断裂有关。所以,在要开公司以前,要先估计一下你公司支持一年所需要的资金数额。

出路五:去培训机构当讲师

这绝对是一条可以认真考虑并选择的出路,因为现在有大量的培训机构苦于没有优良的师资,而愁得睡不着觉。目前,培训机构最喜欢的是即有专业技术,又有项目实战经验,还懂教学的工程师,尤其是有5年以上从业经验年龄在30岁左右的。但是,有一点非常重要,那就是你得会讲课会沟通。所以,想去当讲师的IT工程师,要不断学习新技术,不断了解技术发展最新动态,不断参加项目实战积累经验外,不断通晓多个开发平台以及技术语言外,还要训练自己的沟通能力教学能力,尝试着撰写一些技术评论文章,为以后独立编写教案作铺垫。

出路六:做软件测试工程师

软件测试的最大优势在于“越老越吃香”,经验和资历会带来更高薪资和更高地位。据了解,软件测试工程师可以一直做到35岁、45岁、55岁,直至退休;也可以逐步转向管理或者资深测试工程师,担当测试经理或者QA部门主管,职业寿命更长。而且懂软件开发的人转到测试行业更容易更有优势。目前,比较专业的软件测试培训机构有领测国际、博测科技等。软件开发工程师或者网络工程师在30岁以后,可以考虑从事测试工作,作1-2年后,月薪达到8000—13000元的比比皆是。

出路七:做ERP实施顾问或培训讲师

网友AMTeam.org:“本人在著名软件公司做开发,现在想改行做ERP实施,不知道是否可行?希望有ERP从业经验的朋友给点建议!” 转行做ERP实施顾问,这是可行的。ERP实施顾问相比销售、会计等转行方向,更加高端、紧缺、高薪、生命周期长。但是,ERP实施顾问终究还是停留在普通职员的性质上,倒不如迈的更高更远一些,去做ERP培训师,起步年薪高达10万,专门培训人才缺口巨大的ERP实施顾问。不过,首先要进行短期强化训练,学习关于ERP实施的专业知识和授课技术,代表性培训机构是用友集团。

看到这,也许有人要说:“我今年才20岁,没必要考虑10年之后会怎么样,先管好现在就行。”但是,笔者想说,这不是杞人忧天,而是未雨绸缪,是非常重要的职业规划,提前了解这个问题,对你未来10年的职业发展和晋升都有好处。尤其是已经奔三的朋友们,更应该想清楚今后的发展方向。

以上信息仅供参考,出路很多,但是建议转型不转行。另外,有两个原则是需要坚持的,第一,从兴趣出发。第二,时刻准备着。追求成功的职业转型,准备工作并不是一个月或一两年时间就能完成的,个人应该尽早明确自己的发展方向,并根据这个方向来制定一个长期、系统的学习计划,升级完善自身的“软硬件”。


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