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聚焦上海财经大学2018年入学MBA(EMBA)招生政策发布会

2017-05-24 16:51:35作者:来源:

摘要5月13日下午,上海财经大学中山北一路校区博思楼3楼多功能厅内座无虚席——上海财经大学2018年入学MBA(EMBA)招生政策发布会在此召开。...

5月13日下午,上海财经大学中山北一路校区博思楼3楼多功能厅内座无虚席——上海财经大学2018年入学MBA(EMBA)招生政策发布会在此召开。上海财经大学商学院院长助理、案例中心主任王少飞出席本次发布会,上财商学院招生办品牌总监冯达老师在发布会上向考生详细解读2018年招生政策变化及亮点,并邀请到上财MBA金投班实践导师、上汽集团财务总监卫勇和51job高级经理李琳分别从考生的个人发展目标、职业素养提升等方面带来精彩的分享演讲,与会师生达200余人。

 

聚焦上海财经大学2018年入学MBA(EMBA)招生政策发布会

聚焦上海财经大学2018年入学MBA(EMBA)招生政策发布会

发布会现场

 

聚焦上海财经大学2018年入学MBA(EMBA)招生政策发布会

上海财经大学商学院院长助理、案例中心主任王少飞

 

发布会伊始由上海财经大学商学院院长助理、案例中心主任王少飞致开场辞。王老师首先对广大考生的到来表示欢迎,他言道,上海财经大学是一所具有百年商科办学历史的大学,是中国商学教育的先驱,探索发展出了适合各类人群的优质教育项目,MBA项目就是其中之一;上财MBA立足百年商科办学历史,但不拘谨于历史,在百年商科的大背景下,上财MBA发扬改革创新精神,将不断地刷新历史,刷新纪录;与此同时,上财商学院将在商学院全体师生的群策群力之下,不断引入各方面优秀的资源,为国家和学校的商科教育更进一步贡献力量。王少飞老师还祝愿考生们早日圆梦上财MBA,“在对的时间点,找到对的人做对的事情,是多么幸运的一件事情。”最后,王少飞老师预祝本次招生政策发布会圆满成功。

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上财商学院招生办品牌总监冯达老师

 

在王少飞老师的开场辞之后,上财商学院招生办品牌总监冯达老师为大家带来了上海财经大学2018年入学MBA(EMBA)最新的招生政策。

 

冯老师以三个与上财校史相关的“老故事”展开演讲。第一个老故事是“贝先生”—— Business的救国之路。讲述了从1917年秋,南师大创立商业专修科,并聘请中国最早的MBA学位获得者之一、哈佛大学MBA毕业生杨杏佛任商业专修科首任主任,自此踏上了以商救国探索之程的故事;第二个老故事是沪之缘,商学之源。1921年中国首个现代高等商科教育基地——上海商科大学在上海成立,郭秉文任首任校长,马寅初任首任教务长。从那时起,上海商科大学便以训练和发展具有导向能力和组织能力,能够在工商业中居于领导地位的人才为目标。由此可见,上海财经大学历史上的大学理念既秉承了大学学术研究和人才培养的天然使命,又明确了商学定位;在特定的历史条件下,又格外注重企业精神和民族精神的培养,为国家和社会服务,体现了对责任的担当;第三个老故事是名师汇,小而美。上海财经大学历经更名和发展,今天迎来了百年校庆,这其中最值得为人所称道的,就在于上海财经大学在过去的一个世纪内对理想的执着,仅对“小而美”的商学教育的关注,以商学为先,坚持培植商业人才,研究商学,领导商人,构建和传播商业文明的精神传承。

 

在分享完三个“老故事”之后,冯老师为大家带来了上财MBA基于对这些老故事的严肃反思和为持续改进生源质量而做出的招生政策方面的新动态。

 

动态一:全日制全球班实现经典融合、优势互补

 

全日制全球班是2018年入学上财MBA的全新班型,可以看作是两个“经典”班型——全日制班和在职全球班各取其美的融合产品。首先,在培养学生“知”—— “Knowing”层面上, 全日制全球班将达成以下目标:在深入、系统地掌握管理知识技能的同时,重视领导力开发和组织管理问题解决;在提高国际化视野、竞争力和交流、表达能力的同时,熟悉中国本土和国际企业、政府和社会经济的各自运行特点和情况;在充分认识文化差异和社会环境对决策的影响的同时,具有运用批判性思辨能力和量化分析能力解决实际问题的能力。其次,在“行”——“Doing”层面上 ,根据全日制班的授课特点,上财MBA做了以下尝试:学生在完成第一年核心课程学习的基础上,可利用第二年时间广泛参与学院提供的各种海外学习项目,而且今后将针对全日制全球班开设更加丰富的海外学习项目,提供更多的配套服务支持,助力学员从实践层面上成为具有国际竞争优势的出色管理者。其三,在“是”——“Being”层面上,上财MBA会更注重学生的人格培养,更注重提供行业转换相关的职业发展机会和指导,更注重推动学生伦理、社会和人文价值发展。通过特设的职业发展课程、俱乐部活动等软技能培训,全日制全球班学生可通过全新的视角审视个人职业、人格发展,多方面锻造个人能力和修养,最终以非凡的商人境界和企业家精神,遵守商业道德,创造先进商业文明。

 

新动态二:“W plus D”预面试注重“宽度”及“广度”

 

2018年上财MBA在网申环节中着重考察考生素养之“Width”——宽度;在面试环节中着重考察考生个人特质之“Depth”——深度。

 

在网申环节, 冯老师希望考生要做好三方面的准备:首先,多角度挖掘自身的优势。同学们可以利用网申的平台,充分展示自己不仅是在工作上、还包括在学习过程中和生活当中的创新能力、探究能力、实践能力与积极的精神状态,从宽度上展现一个立体的、具有丰满人格的申请者形象。第二、通过网申认识自我。通过网申,考生可重新反思自身优势、短板、理想以及梳理出实现理想的途径和方法。第三、在认清自我的基础上慎重做出择班的选择。2018年入学上财MBA学历学位项目设有四大班型可供申请者选择:全日制全球班、普通在职班、金融投资班和EMBA(高级工商管理)班。四大班型在课程设置、职业发展服务和学生活动层面上各有侧重,只有把个人的职业发展目标与班级特色相契合,才能在个人成长过程中收获最大助力。

 

在面试阶段,上财MBA则会通过个人面试和小组面试对申请者的职业规划、发展潜力和专业素养进行深度考察。今年,上财MBA在个人面试环节引入了演讲面试。申请者需要在由大型企业人力资源总监、资深猎头和人力资源平台服务商共同命题的题库中抽取题目,并针对所抽题目进行5分钟的演讲阐述。这些题目体现了用人单位对MBA学生的普遍期待,也体现了上财MBA作为专业学位培养和选拔应用型高层次专门人才的目标和方式。随后的面试考察中,我们将对考生的职业规划、沟通和表达能力、团队精神、决策能力、逻辑思维能力、仪表仪态、心理素质、务实诚信和社会责任等一系列关键指标进行细致考核,科学地选拔一批有理想、有潜力、符合上财MBA培养目标的申请者。

 

新动态三:独具特色“财新学子联盟”+“Pre-sufer”活动

 

为了让考生对面试规则、MBA的培养特点和上海财经大学的独特优势加深了解,商学院招生办公室长期为考生提供Pre-sufer考生系列活动。

 

2018年,招生办将继续提升考生服务体验,通过“财新学子联盟”活动,将考生纳入在读学生俱乐部体系。例如,行业类的健康服务产业联盟、投融资俱乐部;职发类的创业与创新俱乐部、演讲俱乐部;文体类的摄影俱乐部、足球、篮球俱乐部以及备考类的CFA/CPA俱乐部、雅思/GMAT俱乐部等,都将开放部分活动,供考生选择参加。“财新学子联盟“一方面给考生提前感受上财特色、增强归属感的机会,另一方面放大了优质学生活动对同学们的职发、人格培养的助力,将有限的在校学习时间延长,进行前置培养。通过Pre-sufer考生活动和“财新学子联盟”活动的双重保障,申请者必将充分理解上海财经大学办学理念,MBA项目特色,并在备考和职发的道路上占得先机,实现个人价值最大化。

 

在分享的最后,冯老师朗诵了女排姑娘的一首诗“请乘理想之马,挥鞭从此起程,路上春色正好,天上太阳正晴。”来勉励各位同样怀有理想,并向着理想坚定前行的年轻人加入上财MBA的大家庭。

 

校友分享:点亮职业发展之路

 

在冯老师精彩的招生政策分享之后,上财MBA金投班实践导师、上汽集团财务总监卫勇和51job高级经理李琳分别从考生的个人发展目标、职业素养提升等方面为考生未来的职场发展出谋划策,帮助考生在职业发展之路上运筹帷幄,决胜千里之外。

 

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上财MBA金投班实践导师、上汽集团财务总监卫勇

 

在毕业21年之后重回上财校园,身为上汽集团财务总监的卫老师感受到更多的是激动。他主要从企业人才需求角度出发,介绍了用人单位对于MBA学生的期待。他认为市场整体需求的变化使得企业发展和旗下业务构成发生了重大变化,以上汽集团为例,汽车金融,商业保险和分时租赁需求的扩张促使上汽集团对于金融业务的需求不断加大,所以对于具有相关金融和管理经验人才的需求也在进一步加剧,这也是中国企业招聘市场的整体变化,对于就读MBA的同学来说,在毕业后拥有“兼具知识技能和工作经验”的标签也使得他们在就业市场上更具竞争力。

 

随后,卫老师从个人经验出发与同学们交流了上财MBA能为大家带来什么帮助。第一是持续学习,科技的发展要求人在社会中提供不可替代的独特价值。书到用时方恨少,上财MBA的学习恰恰能培养同学们持续学习和搭建知识体系框架的能力;第二是人脉,商业的本质就是“撮合”一群利益不同的人为同一个目标努力,在上财MBA学习期间积累的人脉(包括老师和同学)是大家以后职业发展方面宝贵的助力;第三是好的平台,好的平台能提升人的眼界和视角,对于处于职业生涯上升期的MBA同学至关重要,也是同学们自主创业的重要依托。在分享的最后,卫老师鼓励大家多做生活的有心人,通过上财MBA收获一个好的未来,成为对社会有价值的人。

 

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51job高级经理李琳

 

51job高级经理李琳做了主题为《预见与遇见》的分享。李老师从51job评选出的“2016中国典范雇主人力资源状况报告”展开,向同学们介绍了中国典范雇主在招聘、培训和薪酬方面对于人才的最新需求。她提到目前中国企业紧缺的是管理类人才和年轻化人才,这两点非常符合MBA同学的背景。对于人才需求来说,“设计思维、敏锐理解市场需要、体验学习新的趋势和广泛运用外部资源人脉“是雇主们最为关注的,希望同学们在日后的MBA学习中多关注这些方面的提升。此外,她也从“CEO和HRD眼中的MBA”的角度对同学们提出了勉励:加强学习能力的提升,拓展人际交往能力,塑造个人品质和为企业带来持续不断的价值。分享现场,李老师引用了一段诗赠与同学们,祝福同学们在未来生命中最美的年华里与上财MBA“遇见”:

 

“从某种意义上来说,

 

世间一切,都是遇见。

 

就像,

 

冷遇见暖,就有了雨;

 

春遇见冬,有了岁月;

 

天遇见地,有了永恒;

 

人遇见人,有了生命。”

 

“在座的各位优秀的考生遇到上财MBA,又会发生怎样美好的故事呢?”

 

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上财商学院招生办主任王伟峰老师

 

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现场互动

 

发布会现场,部分幸运考生也通过“院猫抽奖”环节赢取了心仪的“百年校庆”版院猫公仔。最后,上财商学院招生办主任王伟峰老师就考生关心的备考问题与大家互动交流。本次发布会圆满落幕。


(本文不涉密)
责任编辑:路沙

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